I. CE QUI NOUS EST TRANSMIS
Petite enfance – jeunesse – éducation à la citoyenneté – transmission intergénérationnelle
On ne choisit pas la ville dans laquelle on naît ou on grandit mais elle façonne durablement notre manière de voir le monde.
Nous ferons des droits et des besoins des enfants, de la petite enfance jusqu’à l’entrée dans l’âge adulte, une priorité transversale de notre action municipale. Cette volonté s’inscrit dans la continuité des engagements pris avec le label « Ville amie des enfants », attribué à la commune en 2021 par UNICEF France.
Futurs parents, parents et grands-parents, nous partageons tous le même souhait : vivre dans une ville qui encourage ses jeunes à croire en l’avenir. Pour cela, nous les accompagnerons vers l’autonomie en leur donnant des repères, de la confiance et des perspectives notamment à l’âge charnière de l’adolescence.
Notre soutien à la parentalité se poursuivra au sein de l’Espace de parents, animé par un agent dédié à temps plein, au service des couples avec enfant(s) et des familles monoparentales.
Nous poursuivrons un travail étroit avec les enseignants en soutenant les projets pédagogiques qui enrichissent les parcours des élèves, comme l’apprentissage de la natation dès le plus jeune âge ou les actions d’éducation artistique et culturelle (musique à l’école, orchestre à l’école, classe théâtre, etc.).
Nous reconnaîtrons aussi la place des aînés. Nous valoriserons leur expérience et créerons des occasions de transmission entre générations.
Nos priorités :
Transférer la crèche « Au P’tit Bonheur », dans des locaux neufs, pour répondre aux besoins des tout-petits, à côté de l’école Paul-Louis Courier.
Créer un espace de rencontre pour le Relais Petite Enfance (RPE) de nos assistantes maternelles.
Ouvrir un espace « La Fabrique des possibles » dans la maison des jeunes, rue des écoles : un lieu intergénérationnel entre ados et séniors, espace de rencontre, de transmission et de projets.
Accompagner nos adolescents et étudiants dans la préparation de leur avenir en facilitant l’accès aux entreprises chambraisiennes pour la découverte des métiers (stage, job d’été, 1er emploi) et en valorisant leurs engagements extra-scolaires, à travers un passeport du civisme.
Faire de nos jumelages avec les villes allemande de Bad Camberg et estonienne de Võru de véritables outils d’éducation à la fraternité et à la citoyenneté européenne avec l’aides des seniors pour former des jeunes ouverts, curieux et conscients des enjeux internationaux.